--- canonical_url: "https://grupolaprovincia.com/contenido/602188/aulas-bajo-tension-la-provincia-cruza-a-milei-y-el-conflicto-docente-suma-nuevos" title: "Aulas bajo tensión: la Provincia cruza a Milei y el conflicto docente suma nuevos frentes" article_type: "Article" description: "Tras una semana marcada por agresiones a trabajadores de la educación, el Gobierno diferenció las medidas de los sindicatos reconocidos de las convocatorias disidentes y dejó abierta la aplicación de quitas salariales. El FUDB exige respuestas concretas y una nueva oferta, mientras Bianco atribuye el clima social al modelo de Milei." main_image: "https://grupolaprovincia.com/download/multimedia.normal.bbf45d6e6ae4ca89.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp" date_published: "2026-10-05T14:36:00-03:00" date_modified: "2026-10-05T14:36:31-03:00" tags: - "Bianco Carlos" - "Cultura y Educación" - "Milei Javier" - "PROTESTAS" - "Provincia de Buenos Aires" - "Seguridad" - "Sindicalismo y Movimientos Sociales" - "Trabajo" author_name: "Pamela Orellana" author_url: "https://grupolaprovincia.com/usuario/8/pamela-orellana" author_bio: "Periodista (UNLP). Se desempeñó en distintos medios de gráfica, radio y televisión." category_name: "Política" category_url: "https://grupolaprovincia.com/categoria/10/politica" category_description: "Aquí encontraras las noticias más importantes sobre el acontecer diario de la política en la república argentina." --- # Aulas bajo tensión: la Provincia cruza a Milei y el conflicto docente suma nuevos frentes ![Docentes se manifiestan contra la violencia en las escuelas.](/download/multimedia.normal.bbf45d6e6ae4ca89.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp) *Docentes se manifiestan contra la violencia en las escuelas.* La conflictividad docente bonaerense sumó un nuevo capítulo y ya no pasa solamente por los salarios. **Las agresiones dentro de las escuelas, las diferencias entre los sindicatos mayoritarios y los sectores disidentes, la posibilidad de descuentos y una paritaria todavía sin nueva oferta económica** configuraron un escenario que volvió a obligar al gobierno de **Axel Kicillof** a fijar posición. Este lunes, el ministro de Gobierno, **Carlos Bianco**, diferenció las huelgas convocadas por organizaciones sindicales con representación formal de aquellas impulsadas por agrupaciones disidentes y confirmó que, en estos últimos casos, **pueden aplicarse descuentos por los días no trabajados**. La decisión, aclaró, corresponde a la Dirección General de Cultura y Educación. La definición llega después de una semana atravesada por medidas de fuerza motivadas principalmente por una sucesión de agresiones contra trabajadores de la educación. SUTEBA, FEB, UDOCBA y AMET realizaron el jueves 1° de octubre un paro provincial para reclamar **“medidas urgentes y concretas”**, luego de episodios denunciados en Trenque Lauquen, Hurlingham, Ensenada, San Miguel, Almirante Brown, Florencio Varela y otros distritos. Legislatura bonaerense: salud, clubes, discapacidad y género marcan la agenda de comisiones [A esa protesta se sumó la presión de sectores opositores dentro del sindicalismo docente, particularmente SUTEBA Multicolor](https://Paro%20docente%20en%20la%20Provincia:%20salarios,%20violencia%20e%20interna%20gremial%20detrás%20de%20la%20medida), que combina el reclamo contra las agresiones con cuestionamientos salariales, laborales y al funcionamiento de las herramientas provinciales de prevención. ## Agresiones en las aulas y una respuesta que abre otra discusión Bianco explicó que dirigentes gremiales le transmitieron la existencia de cuatro o cinco situaciones graves durante la última semana y ubicó los episodios dentro de un cuadro más amplio de conflictividad social. **“Estamos viviendo en un marco de violencia”**, sostuvo, y señaló que la situación también alcanza a trabajadores de hospitales y efectivos policiales. El ministro vinculó ese escenario con las políticas y el discurso del Gobierno nacional encabezado por **Javier Milei**. *El ministro de Gobierno de la provincia de Buenos Aires, Carlos Bianco, encabezó una nueva conferencia de prensa.* “Estas cosas no pasaban hasta el 2023”, afirmó al referirse a la frecuencia y magnitud de los episodios. También cuestionó las expresiones del Presidente contra periodistas, estudiantes y docentes y sostuvo que desde la principal magistratura debería transmitirse un mensaje de orden y convivencia. La explicación política, sin embargo, convive con una demanda más inmediata de los sindicatos: **qué herramientas concretas se aplicarán dentro de las escuelas para prevenir nuevas agresiones y proteger a los trabajadores**. La Provincia ya cuenta con mecanismos previos. En 2023, los gremios del Frente de Unidad Docente Bonaerense y el Ejecutivo acordaron un esquema de prevención, resguardo y reparación frente a hechos de violencia y acoso. Durante este año también se asignaron mayores responsabilidades a las autoridades distritales y en abril se conformó una mesa interministerial con participación de Educación, Seguridad, Gobierno, Desarrollo de la Comunidad y Niñez. > Ver esta publicación en Instagram > [Una publicación compartida por #Educación PBA (@baeducacion)](https://www.instagram.com/reel/DXsQQgyDeMb/?utm_source=ig_embed&utm_campaign=loading) El conflicto actual volvió a poner bajo examen la aplicación efectiva de esas herramientas. Los sindicatos reclaman especialmente el funcionamiento de las mesas intersectoriales y una coordinación más rápida entre autoridades educativas, organismos locales, Justicia y otros actores de cada territorio. ## El salario corre por debajo, pero sigue empujando el conflicto La violencia fue el detonante de la última huelga, pero **la discusión salarial continúa atravesando la relación entre los gremios y el Ejecutivo**. El Frente de Unidad Docente Bonaerense —integrado por SUTEBA, FEB, SADOP, AMET y UDOCBA— [participó el 25 de septiembre de una nueva instancia paritaria sin recibir una propuesta económica](/contenido/602125/dos-paros-en-seis-dias-y-una-paritaria-sin-oferta-tensan-el-vinculo-de-kicillof-). Desde entonces reclama que la negociación continúe de manera urgente. > Ver esta publicación en Instagram > [Una publicación compartida por SUTEBA Provincia (@suteba_provincia)](https://www.instagram.com/p/DduMQ9XSz6w/?utm_source=ig_embed&utm_campaign=loading) El último acuerdo otorgó un incremento del 7%, dividido entre julio y agosto, por lo que septiembre quedó sin una nueva actualización. La presidenta de la FEB, **Liliana Olivera**, reclamó una recomposición inmediata y pidió que no se demore la presentación de una oferta. El pliego gremial tampoco termina en los ingresos. Incluye reclamos por IOMA, sobrecarga laboral, salud laboral, condiciones de trabajo y mecanismos de protección frente a las agresiones. La oposición interna de SUTEBA comparte parte de ese diagnóstico, pero cuestiona la estrategia de negociación de la conducción provincial. **La Multicolor reclama medidas de fuerza más sostenidas**, actualización salarial ligada a la inflación, recuperación del poder adquisitivo, devolución de descuentos anteriores y mayores recursos para educación. > Ver esta publicación en Instagram > [Una publicación compartida por multicolor suteba (@multicolorprovincialsuteba)](https://www.instagram.com/p/Dd0FrZ3jhnK/?utm_source=ig_embed&utm_campaign=loading) Allí aparece una de las claves de la respuesta de Bianco. El Gobierno busca distinguir entre las huelgas dispuestas por organizaciones sindicales reconocidas y las convocatorias impulsadas por agrupaciones que no cuentan, según la Provincia, con la misma representación legal. **Los descuentos pueden convertirse así en otro foco de tensión dentro de un escenario sindical ya fragmentado.** ## De los protocolos a una nueva ley contra las agresiones [La discusión también llegó a la Legislatura](/contenido/602084/violencia-en-las-escuelas-bonaerenses-el-paro-docente-acelera-el-debate-en-la-le). La semana pasada, Diputados dio sanción definitiva a una reforma impulsada por el senador de Unión y Libertad **Sergio Vargas** que amplía las sanciones contra quienes hostiguen, maltraten o agredan a docentes, trabajadores de la salud y agentes que cumplen funciones en servicios públicos esenciales. La modificación del Código de Faltas contempla arrestos de entre cinco y treinta días o multas y amplía una protección que hasta ahora estaba centrada principalmente en los trabajadores de la educación. Además, prevé un registro provincial destinado a reunir información sobre este tipo de episodios. Entrevista GLP. Bouvier destacó la política habitacional de Rojas: “Aspiramos a entregar más de 250 lotes en un año” En paralelo siguen en discusión otras propuestas: mediación escolar, asistencia jurídica gratuita para docentes agredidos, incorporación de psicólogos a los Equipos de Orientación Escolar, abordaje de la violencia digital y nuevas herramientas de convivencia. **La Provincia enfrenta así un conflicto con varias capas superpuestas:** episodios de agresión que exigen respuestas inmediatas, sindicatos que reclaman que funcionen los mecanismos ya acordados, una negociación salarial sin nueva oferta y sectores disidentes que buscan profundizar las medidas de fuerza. La respuesta de Bianco agregó ahora una dimensión política nacional a ese escenario. Mientras el Gobierno bonaerense vincula el aumento de la agresividad con el clima social y las políticas de Milei, los gremios mantienen sobre la mesa una demanda más concreta: prevención, respaldo institucional, condiciones laborales y una recomposición salarial que todavía no llegó. ¿Cree que el peronismo llegará unido a las elecciones presidenciales de 2027? --- *Contenido creado y optimizado para IA con [Medios CMS](https://medios.io)* — Plataforma profesional para la gestión de medios digitales y portales de noticias.