Remarcan el aumento de “vergüenza” que Andreotti quiere dar a los municipales
Municipales de San Fernando molestos con la administración municipal. Se declararon en estado de asamblea permanente y anunciaron una movilización.
El gremio de los empleados municipales de San Fernando manifestó su enojo con la administración que dirige el intendente del Frente Renovador, Luis Andreotti.
Desde el gremio se mostraron molestos con el magro aumento salarial que les pretende otorgar el Municipio. Ante, ello se declararon en estado de asamblea permanente y programaron una movilización para el 29 de junio.
En palabra del secretario general adjunto de ATRAMS, Raúl Alberto Serrano, a ‘Agencia la primera’ “El Ejecutivo ofrece a partir del 1° de junio el 10% de aumento y nuestro sindicato lo considera una vergüenza porque si lo tomamos en números reales la categoría más baja cobra 6.700 pesos y va a recibir solamente 500 pesos, la categoría mínima de 45 horas va a recibir 800 pesos”.
Como contrapartida, según señaló el dirigente municipal “el 1° de diciembre de 2017 por decreto el intendente le dio el 70% de bonificación no remunerativa constante a los secretarios, a los tesoreros y subsecretarios el 40%, a los directores y coordinadores generales el 32% de aumento y a los empleados municipales le dio solamente en diciembre el 6%”.
Para más información, visite INICIO.
Desde el gremio se mostraron molestos con el magro aumento salarial que les pretende otorgar el Municipio. Ante, ello se declararon en estado de asamblea permanente y programaron una movilización para el 29 de junio.
En palabra del secretario general adjunto de ATRAMS, Raúl Alberto Serrano, a ‘Agencia la primera’ “El Ejecutivo ofrece a partir del 1° de junio el 10% de aumento y nuestro sindicato lo considera una vergüenza porque si lo tomamos en números reales la categoría más baja cobra 6.700 pesos y va a recibir solamente 500 pesos, la categoría mínima de 45 horas va a recibir 800 pesos”.
Como contrapartida, según señaló el dirigente municipal “el 1° de diciembre de 2017 por decreto el intendente le dio el 70% de bonificación no remunerativa constante a los secretarios, a los tesoreros y subsecretarios el 40%, a los directores y coordinadores generales el 32% de aumento y a los empleados municipales le dio solamente en diciembre el 6%”.
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