El FPV pone el ojo en los gastos de Vidal

Quieren saber cuánto gasta la gobernadora bonaerense en peluqueros, modistas y cheff.

Legislativas06 de septiembre de 2016 Redaccion GLP
El FPV pone el ojo en los gastos de Vidal María Eugenia Vidal

Los senadores provinciales del Frente para la Victoria presentaron un proyecto pidiendo que la gobernadora María Eugenia Vidal informe sobre los contratos a sus peluqueros, modistas y cheff


Al respecto, la senadora Mónica Macha advirtió que “hoy en la provincia de Buenos Aires hay una creciente cantidad de familias que tienen serios problemas sociales para resolver cuestiones cotidianas como la alimentación o el pago de servicios a partir de un tremendo ajuste que el macrismo está realizando. En este escenario, que Vidal se preocupe por su modista y por pagarle con fondos públicos nos habla de las prioridades de Cambiemos”.


“Quieren una provincia para pocos, para ellos y sus amigos. Se creen que el Estado es el aparato y la fuente de financiamiento de sus intereses personales”, se quejó la legisladora.


Principales puntos de nuestro pedido de informe:


1º) Listado completo, con nombre y apellido, categoría asignada, monto de la remuneración, funciones que cumplen, área de prestación del servicio, jornada laboral, del personal contratado por la Secretaría General de la Gobernación desde el 10 de diciembre de 2015 a la fecha.


2º) De cada una de las personas contratadas: forma de contratación (contrato por obra, contrato por servicio o por sueldos comunes) y las razones de oportunidad, mérito y conveniencia que dieron origen a las mismas.


3º) En particular se pide informar sobre Claudia Salomé Carreiras:


a. Si la misma ha sido contratada por la Gobernación de la Pcia de Buenos Aires.


b. En su caso, fecha de ingreso, categoría asignada, tareas otorgadas, remuneración mensual, área de prestación del servicio, jornada laboral y oportunidad, mérito y conveniencia de la contratación.


4º) En el caso del presunto despido en represalia del Sr Ricardo Callaba, informar si este ha sido Director de Personal. En su caso informe desde qué fecha fue designado en dicha función ejecutiva y si en la actualidad continúa desempeñando sus funciones. Caso contrario informe si ha cesado las mismas, fecha y motivo de la desvinculación.

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