La CGT inicia su gira por las provincias para frenar la reforma laboral
La Confederación General del Trabajo (CGT) iniciará el próximo martes una serie de encuentros con gobernadores para frenar la reforma laboral que impulsa el Gobierno nacional. La primera parada será Córdoba, donde el triunvirato sindical –integrado por Jorge Sola, Cristian Jerónimo y Octavio Argüello– se reunirá con el gobernador Martín Llaryora, quien ya manifestó reservas sobre el proyecto oficial.
“Me parece importante discutir las nuevas modalidades de trabajo, dar un marco de seguridad en materia de juicios privilegiando a las pymes, pero no volver para atrás ni un milímetro con los derechos de los trabajadores y menos en un momento tan difícil con cierres de empresas y pérdidas de puestos de trabajo”, afirmó Llaryora durante el Festival de Cosquín, reflejando su postura frente a la iniciativa del Ejecutivo.
El itinerario cegetista contempla también contactos con legisladores y gobernadores de Tucumán, Salta, Catamarca, Santa Fe, Río Negro, Chubut y Santa Cruz, aunque hasta ahora solo se confirmó la audiencia en Córdoba. La central obrera enfrenta la negativa de algunos mandatarios, como Gustavo Sáenz (Salta), Osvaldo Jaldo (Tucumán) y Raúl Jalil (Catamarca), quienes habrían pospuesto o ignorado las convocatorias.
Postura del sindicalismo y estrategia política
Cristian Jerónimo, cotitular de la CGT, descartó que los gobernadores avalen automáticamente el proyecto: “No están dispuestos a firmar a libro cerrado una medida como este proyecto de ley de reforma laboral”, aseguró. El dirigente explicó que la central obrera busca “generar conciencia con cada gobernador, con cada senador. Apelamos a que no dejen sus convicciones a la puerta del Senado a la hora de votar”.
La CGT también mantiene contactos paralelos con distintos sectores del Gobierno para introducir modificaciones al proyecto y minimizar su impacto. Entre los interlocutores figura la asesora bullrichista Josefina Tajes, y se trabaja con algunos ministros y dirigentes afines al Ejecutivo para preservar la “promoción del empleo” dentro del articulado oficial.
Sin embargo, la central obrera advierte que, si no se alcanzan consensos, podrían intensificarse las medidas de presión. “Si vemos que esto no es así, pasaremos a otra instancia que será de mayor conflictividad”, anticipó Jerónimo, en referencia a posibles movilizaciones y paros futuros.
Límites del proyecto y defensa de la negociación colectiva
Jerónimo calificó la reforma como “totalmente regresiva” y aseguró que “quita derechos colectivos e individuales y no va a tener impacto real en el nuevo mundo del trabajo con beneficios hacia los trabajadores y las pequeñas y medianas empresas”. También destacó que la negociación colectiva sigue siendo “una herramienta estratégica” para sectores como el automotriz y petrolero, donde ya se han acordado incrementos de empleo a través de convenios.
Desde la CGT adelantaron que, en caso de que el proyecto avance sin cambios, trabajarán para limitar sus efectos y preservar los intereses de los trabajadores de todas las provincias. “No puede haber trabajadores de primera y de segunda en nuestro país. Vamos a trabajar para que este proyecto tal cual como está no salga, y, en caso de que pase, trabajaremos para sacarle todo lo que creemos que tiene un impacto negativo”, concluyó Jerónimo.