General Lavalle avanza con mejoras urbanas y otorgó aumento salarial

El Municipio de General Lavalle continúa desarrollando tareas de mantenimiento en calles del casco urbano y la zona portuaria. Además, oficializó una recomposición salarial del 20% para trabajadores municipales desde mayo.
Municipales15 de mayo de 2026Andrés MonteroAndrés Montero

El Municipio de General Lavalle continúa desarrollando trabajos de mantenimiento y acondicionamiento en distintos puntos de la localidad, en el marco del plan de mejoras permanentes que impulsa la Secretaría de Obras y Servicios Públicos.

Avanzan las mejoras en calles del casco urbano y zona portuariaAvanzan las mejoras en calles del casco urbano y zona portuaria 2

Las tareas actuales están centradas principalmente en calles del casco urbano y en la zona portuaria, donde personal municipal lleva adelante intervenciones destinadas a optimizar la circulación y mejorar las condiciones de infraestructura vial.

Desde el área indicaron que los trabajos incluyen arreglos y acondicionamiento de calles utilizadas diariamente tanto por vecinos como por trabajadores vinculados a la actividad portuaria.

Trabajos con personal municipal

Según se informó oficialmente, las tareas son ejecutadas íntegramente con mano de obra municipal y forman parte de un esquema de mantenimiento sostenido que se replica en diferentes sectores del distrito.

El objetivo principal de estas intervenciones es conservar en condiciones los espacios de uso cotidiano y garantizar una mejor transitabilidad en zonas clave de la localidad.

Turismo y producción local doble agenda en General LavalleGeneral Lavalle impulsa naturaleza y economía local con nuevas actividades

En ese sentido, desde el Municipio remarcaron que las acciones buscan sostener un plan permanente de mejoras urbanas y mantenimiento general, tanto en áreas residenciales como en sectores productivos y de circulación frecuente.

Aumento salarial para trabajadores municipales

En paralelo con las tareas de infraestructura y mantenimiento, el gobierno municipal también anunció una recomposición salarial destinada a trabajadores municipales.

A través de un decreto firmado por el Departamento Ejecutivo, la gestión dispuso un aumento del 20% en el valor del módulo salarial, medida que comenzó a regir desde el 1° de mayo de 2026.

La recomposición alcanza a empleados municipales de distintas áreas de la administración comunal, aunque quedan excluidos los trabajadores comprendidos dentro de la carrera médico hospitalaria, ya que se encuentran alcanzados por una legislación específica.

El impacto de la inflación y la pérdida del poder adquisitivo

En los fundamentos del decreto, el Ejecutivo municipal señaló que el actual contexto económico, atravesado por la inflación y el incremento sostenido del costo de vida, provocó una pérdida del poder adquisitivo de los salarios.

Frente a ese escenario, desde la gestión consideraron necesario avanzar con una recomposición salarial que permita acompañar a los trabajadores municipales y mejorar sus ingresos.

El documento oficial también pone en valor la tarea que desarrollan distintas áreas del Municipio, entre ellas servicios públicos, salud, desarrollo social, obras públicas, seguridad, administración y mantenimiento urbano.

En ese marco, el decreto destaca que el personal municipal representa “el pilar fundamental” para el funcionamiento diario de la comuna y para la atención de las demandas de la comunidad.

Reorganización interna y optimización de recursos

Junto con el incremento salarial, el Municipio informó que avanzará en medidas de reorganización interna y optimización de recursos con el objetivo de sostener el funcionamiento de los servicios esenciales.

Entre los puntos planteados aparecen una mejor planificación de tareas y turnos, el uso racional de materiales y recursos públicos, la modernización de herramientas de gestión y la búsqueda de una mayor eficiencia administrativa.

Según se detalló oficialmente, la intención de la gestión es mantener una mejora salarial que sea “responsable, equilibrada y sostenible en el tiempo”, evitando afectar la prestación de servicios municipales.

La recomposición salarial deberá ser remitida ahora al Honorable Concejo Deliberante de General Lavalle para su correspondiente tratamiento legislativo.

¿Cree que las marchas y reclamos sociales afectan la imagen del Gobierno nacional?

Si

No

No sabe

Te puede interesar
cierre_talleres_ovo_2

Fiorini reafirmó el compromiso con la educación

Soledad Castellano
Municipales17 de julio de 2026
El intendente de Junín, Juan Fiorini, formó parte del cierre del primer semestre del programa de Orientación Vocacional Ocupacional. Se trata de una propuesta gratuita del Gobierno de Junín destinada a acompañar a alumnos del último año del nivel secundario .
Lo más visto
LAS ENCUESTAS Y NOTICIAS A TU MAIL