PROTESTAS

ATE reclama al gobierno bonaerense el cumplimiento de acuerdos paritarios, la restitución de sumas retenidas y avances en la estabilidad laboral, mientras crece la demanda gremial por reabrir la discusión salarial.

FESIMUBO cuestionó los criterios de representación definidos por el Ministerio de Trabajo y advirtió que podría recurrir a la Justicia. La discusión se profundiza mientras continúan las protestas por "salarios de indigencia, precarización laboral y falta de convenios colectivos".

Una auditoría incorporada a la causa detectó falta de inspecciones, sistemas informáticos obsoletos y retiros de medicamentos sin verificar. El fentanilo y la morfina tampoco estaban incluidos en el sistema nacional de seguimiento cuando estalló el brote. La Justicia tiene 15 procesados y Diputados abrió el debate por una nueva ley.

Al igual que estatales y judiciales, el FUDB formalizó ante Trabajo el pedido de una convocatoria urgente para concretar la revisión prevista en el acuerdo de julio. La discusión excede la recomposición de ingresos e incorpora prestaciones de salud, régimen previsional, puestos de trabajo y otros temas pendientes.

La protesta nacional por $59.330,7 millones vuelve a exponer las dificultades que atraviesa el sistema en la Provincia, donde funcionan 268 asociaciones. Mientras los cuarteles reclaman recursos previstos por ley, distintos bloques buscan actualizar un fondo bonaerense cuyo tope sigue fijado en $500 millones.

FESIMUBO profundizó su plan de lucha con bloqueos sobre corredores viales y el acceso a un puerto estratégico del sur bonaerense. Reclama mejoras salariales, estabilidad laboral y la puesta en marcha del Consejo del Empleo Municipal.

La tensión salarial en organismos que intervienen en el circuito financiero provincial escaló tras el rechazo a una oferta oficial y suma presión sobre la gestión de Axel Kicillof, en un escenario marcado por nuevas demandas de los gremios estatales.

La Cámara Contencioso Administrativa de La Plata confirmó una medida que protege las condiciones actuales del servicio y derivó la causa al fuero federal. Mientras Nación mantiene el proceso de venta, organizaciones de 26 municipios llevaron el reclamo a la Legislatura y preparan nuevas movilizaciones.

Un sector disidente convocó a un paro de 48 horas en las escuelas bonaerenses. Exigen reabrir la paritaria, fijar un ingreso mínimo de $2,8 millones, mejorar la cobertura médica y devolver lo descontado por protestas anteriores.
 
 
 
 

Docentes y nodocentes volverán a paralizar las casas de estudio el 8 de septiembre tras el fracaso de la paritaria. El plan de lucha seguirá con clases públicas, una protesta ante Educación y una movilización nacional, mientras los rectores reclaman fondos y el cumplimiento de la ley vigente.

El Monitor Social de la CTA expuso la profundidad del deterioro laboral desde noviembre de 2023. El desempleo llega al 9,7% en los partidos del GBA, cuatro de cada diez asalariados trabajan sin aportes y más de un millón de ocupados buscan otra fuente de ingresos.

La movilización será el miércoles 9 de septiembre, de 11 a 13, en coincidencia con la sesión especial de Diputados. El Foro Permanente reclama extender la emergencia hasta diciembre de 2027 y advierte por aranceles insuficientes, pensiones pendientes y compensaciones impagas.
 
 
 
 

Mientras la mayoría gremial acompañó el último acuerdo salarial, un sector opositor profundizó su plan de lucha con reclamos por ingresos, cobertura médica y condiciones laborales. El alcance dependerá de la adhesión en cada escuela.
 
 
 
 

La medida de fuerza de ATE se extenderá durante 48 horas y afectará a trabajadores de la ANAC. El gremio reclama el pago de adicionales, la reapertura de la paritaria y más recursos para las áreas operativas.

Los gremios universitarios realizan una huelga de 24 horas tras rechazar una nueva propuesta salarial del Gobierno. Las federaciones reclaman una recomposición del 31,2%, el pago de salarios adeudados y el cumplimiento de la Ley de Financiamiento Universitario.

La cartera laboral fijó el mecanismo para integrar el órgano consultivo previsto por la Ley 14.656, pendiente desde hace una década. El proceso abre una discusión por salarios, modalidades de contratación cuestionadas por los sindicatos y representación, aunque todavía no tiene fecha.

FeSiMuBo activó su plan de lucha en Cañuelas y anunció nuevas medidas, mientras el reclamo salarial y la demora del Consejo del Empleo se cruzan con movimientos de Hernán Doval en CABA y los armados de otros espacios gremiales.

ATE-ANAC anunció medidas de fuerza con asambleas en Ezeiza y Aeroparque. El gremio exige mejoras salariales, paritarias y más recursos para tareas operativas y de fiscalización.

Dos movimientos simultáneos expusieron la disputa gremial por la integración del organismo previsto en la Ley 14.656, mientras distintos espacios buscan acreditar peso propio y la Provincia queda ante la definición de cómo avanzar con su conformación.

El conflicto con la Suprema Corte se profundizó tras nuevos planteos salariales y operativos, mientras la UEJN y la AJB discuten cómo canalizar un malestar extendido por distintas dependencias de la Provincia.

Tras la movilización por el endeudamiento de familias y pymes, la conducción sindical exigirá una negociación presencial el 28 de agosto y busca reunir al peronismo en un estadio porteño. En septiembre, Martínez y Jerónimo llevarán la agenda laboral al Vaticano.

La oposición sindical convocó una movilización y una huelga. Exige adelantar la negociación prevista para septiembre y plantea un ingreso inicial de $1,6 millones. La conducción gremial, mientras tanto, responsabiliza a la Casa Rosada por el FONID, las obras paralizadas y el financiamiento educativo.